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MANUAL para la GESTIÓN de los PLANES de FORMACIÓN INDIVIDUALES de la FASE de FORMACIÓN en EMPRESAS u ORGANISMOS EQUIPARADOS

Este Manual, diseñado por la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente, ha sido publicado hoy, 1 de abril de 2025,  en la web de la Consejería de Desarrollo Educativo y Formación Profesional.

El plan de formación individual se nutre de los distintos elementos que componen la FFEOE de cada alumna/o:

 - el plan de formación inicial,

 - los convenios de colaboración,

 - las exenciones y convalidaciones,

 - situaciones excepcionales,

 - formaciones específicas o complementarias,

 - las medidas de adaptación o apoyo.

Los tutores duales, tras crear el plan (o planes) de formación inicial de la enseñanza, planificarán la organización de la fase de formación en empresa de cada alumno/a, estableciendo las actividades formativas y los periodos que realizará en cada empresa u organismo equiparado. Esta información aparecerá en cada plan de formación individual cuando se firmen/suban los convenios de colaboración de cada alumno/a en la plataforma Séneca. El resto de elementos que compone el plan de formación individual deberá ser grabado por los tutores duales, una vez haya sido firmado/subido a Séneca el primer convenio de colaboración del alumno/a.

Pulsa sobre la imagen de abajo para descargar el Manual

Manual plan de formacion individual

 

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